Recruit, Hong Kong, Career Master, 17th June 2003

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Article from Recruit, Hong Kong, 17th June 2003

年過三十被解僱 事業生涯再規劃

年過三十,工作經驗豐富,但學歷並不出眾,好像以下這位沒有家庭負擔的單身族,最近被公司解僱,前路茫茫,不知如何是好……

親愛的 Jeffrey:

在 Recruit 讀到閣下的專欄,覺得你的專業意見對上班族甚有助益,希望你也能給我寶貴意 見。

讓我先介紹一下自己:我現在35歲,仍是單身,沒有家庭負擔。最近被公司解僱,對前路感到迷惘。

我在銀行界和上市公司工作前後已有15年,曾出任財務主任的職位,對財務工作非常熟悉,並且曾有秘書工作經驗。我上一份工作是在財務部任職總務書記。我的學歷並不出眾,沒有大學學位,只是英國銀行家學會的合資格會員而已。以上種種似乎是我的競爭弱點。

朋友建議我轉做「私人助理」的工作,我也寄過很多求職信申請這類職位或財務部門的工作,結果都是音信杳無。我現在只想有一份一年期的穩定工作,讓我有基本的生活費。你認為我需要學習其他技能或報考一些專業會計試嗎?希望你的專業意見能指引我,找到合適和更好的工作。

謝謝!
 

貴公司業務蒸蒸日上!

讀者 CT 上


親愛的 CT :

多謝你的來信。在現時充滿競爭和挑戰的商業環境中,很高興你能關心自己的未來事業發展,因為還有很多人認為沒有需要管理本身的事業。

我們大部分時間都花在工作上,如果對事業發展沒有明確的目標和方向,內心感到憂慮是很正常的事。細閱你的個人資料後,我有如下的意見:

1. 抱積極態度

要在事業上取得成功,首先必須抱積極的態度,由始至終都是如此。找工作時,必須訂定目標和方向,意思是你希望做甚麼工作(你的角色)?在哪個行業發展?或是希望在哪個地方工作?

雖然秘書及財務的工作都好,但這兩類工作所需的技能並不盡相同。在現時的就業市場裡,求職者對職位的需求比供應量超出好幾倍。求職過程中遇到挫折和感到失落乃平常事,應處之泰然。簡單記下曾申請的工作,檢討和重新整理應採取的策略。

2. 了解個人強項

向知心好友了解自己本身有甚麼主要競爭優點。不過,要肯定自己確實有這些強項,更重要的是你喜歡利用有關強項。

當你喜歡自己的工作,便會做得很好和有效率。比較一些你擅長和不擅長的工作,你會發覺能發揮強項的工作,更容易得心應手和取得成功。找一份可以運用個人強項的工作,成功機會將大增。

個性、興趣和價值觀對良好的工作表現,有舉足輕重的作用。

3. 持續進修

事業要成功,不一定需要有大學學位。事實上,很多成功人士甚至沒有完成中學課程。

有研究顯示,一些白手興家的百萬富翁(學業成績不大好)只有普通教育水平,但他們在事業上均能盡顯潛能,並且達致事業、財政和個人的目標,原因是他們肯學習。

每個人都有強項和弱點,學業成績不好不等於失敗。要成功,必須願意發問、有好奇心及學習新知識。

你計劃提升技能,是值得鼓舞的。多做一些調查、擬訂目標,才決定選修哪一類提升技能的課程。長遠而言,考慮唸兼讀課程以獲取更佳的資歷,例如修讀學位課程。這似乎與我較早前所說的話相悖,但更佳的學歷可讓你有更多機會獲聘。入職後,便得靠表現和潛質在事業上向前邁進。

4. 建立人際網絡

與「適當」的人士交往,有助事業發展。當你決定從事甚麼工作和行業之後,便有如做公關工作般,開展個人的市場推廣策略。

準備一份底稿,在適當的時機向別人展示你的才華。多與他人接觸,讓對方知道你對他們的機構可以有甚麼貢獻。參加各行各業的活動,與專業人士交往,他們可能欣賞你的才能。

5. 掌握自己事業

提升受聘能力,令本身的職務與僱主息息相關。如有需要,可以轉行或接受不同的職位。

你希望獲得一年期的穩定工作是不可一蹴而就,我建議你除了計劃如何求職外,還要考慮興趣和技能。

今時今日,再沒有永遠的工作保障和忠臣不事二主這回事,可能需要多走一步才能達致目標。

你可能先要轉行,做相類似的工作,然後逐步邁向理想的行業和工作;也可考慮一些臨時和合約職位,這些工作讓你有機會學習和成長,及最終取得長期的職務。

為自己適當定位及抱積極心態,是成功轉行的關鍵。如有需要,找事業教練幫忙。沒有人說成功之路是容易走的,但要緊記,只要信心堅定、持之以恆,則沒有人可以阻止你發展。

愉快!

Jeffrey 上




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